Calais : Ténor passe à la semaine de quatre jours
La société Ténor, spécialisée dans la transformation numérique des entreprises, passe à la semaine de quatre jours. Pour l’entreprise, qui a récemment ouvert une agence à Calais, ce mode de fonctionnement va favoriser le bien-être de ses salariés et attirer de « nouveaux talents ».
![Les salariés devront répondre à un questionnaire tous les trois mois afin de savoir si ce modèle convient et favorise la concentration comme la productivité. (© Groupe Ténor)](/thumbs/1368×1026/articles/2021/11/Photo-1-GAZ62-Tenor-Calais-271021-LoPe.png)
Les salariés devront répondre à un questionnaire tous les trois mois afin de savoir si ce modèle convient et favorise la concentration comme la productivité. (© Groupe Ténor)
Dès le 1er janvier 2022, l’ensemble des salariés du groupe Ténor, qui a ouvert récemment une agence à Calais, travailleront huit heures par jour, du lundi au jeudi. Ils pourront ensuite profiter de trois jours de week-end. « L’entreprise se porte bien financièrement, donc nous pouvons nous permettre de tenter l’expérience. La semaine de quatre jours, c’est avec maintien du salaire. Les salariés vo...